Neben der Vermittlung von Fachwissen (hard skills) wird heutzutage immer mehr Wert auf die Förderung der sozialen Kompetenzen (soft skills) gelegt. Im Hinblick darauf können beispielsweise die unterschiedlichen Methoden der Erwachsenenbildung ein wichtiger Baustein sein.
Nachfolgend einige Vorschläge welche Methoden geeignet sind, um Selbstmanagement, Teamfähigkeit und Führungsqualitäten zu fördern.
Selbstmanagement
- Eigenverantwortung
- Selbstbewusstsein
- Disziplin
→ Methoden: Lerntagebuch, Projektmethode
Arbeiten im Team
- Hilfsbereitschaft
- Einfühlungsvermögen
- Toleranz
- Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Konfliktfähigkeit
→ Methoden: Mentoring-System, Tandem-Prinzip, Vier Ecken, Pro-und-Contra-Debatte, Planspiel, Fallbesprechung, Feedback-Methode, Fishbowl
Führungsqualitäten
- Verantwortungsbewusstsein
- Vorbildfunktion
- Konsequenz
→ Methoden: Rollenspiel